为贯彻落实部局“抓基层、打基础、苦练基本功”的总要求,进一步加强部队“两个经常性”工作,切实提高班长的管理、指挥和组训水平,厦门消防支队依托31军教导大队,于9月12日—10月27日举办一期班长骨干培训班。9月12日上午,厦门支队2006年度班骨干集训在陆军第三十一集团军教导大队拉开帷幕。38名班干、预提班干以及8名近两年入伍的地方大学生干部参加此次集训。
本次集训着眼于岗位需要,以提高班骨干的教学组训、管理教育、会做思想工作和一定的组织指挥能力为目的。集训分为两个阶段进行,第一阶段为集中训练阶段,在31军教导大队开展政治、军事、行管、体能、技能训练,为期30天;第二阶段为驻勤实习阶段,从10月13日开始,参训人员采取交叉方式,分配到各中队参加驻勤实习,通过实地任职和履职,培养参训人员组织指挥能力。 第一阶段的集训,采取封闭式集训,理论基础知识学习与实际科目操作相结合的方法,对班骨干的政治思想素质、一日工作职责、组织训练、日常管理、执勤备战、灭火救援、器材装备管理使用等进行系统培训。在集训过程中,体能训练贯穿于集训的始终,每天不少于1小时,主要内容为单双杠、举重、100米负重、5000米、游泳、篮球、足球等。在业务理论上,厦门支队将安排相关人员进行授课,主要是开展消防燃烧学、消防技术装备、固定消防设施的操作与使用,各类火灾扑救,抢险救援处置程序及方法等课程的教育。在军事业务及组织指挥上,以队列、业务技能训练及组训方法教学为主,提高参训人员的教学能力和组织指挥水平。此外,还将进行政治教育、管理教育和座谈研讨等。 集训得到了31军教导大队的大力支持,派出了两名全军优秀的“四会”教练员担任区队长,进行管理、教育和训练法的示教,并给予了有力的后勤保障。 厦门支队林浩宇副支队长在集训班动员大会上,要求要求全体参训人员珍惜这次学习的机会,努力锻炼,切实提高自身综合素质,把集团军优良的政治素质和过硬的军事本领以及良好的组织管理能力带回消防部队。
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