江西出台《办法》规范开展安全生产访谈工作

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为更好统筹发展和安全，进一步加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，近日，江西省安委会印发《江西省安全生产访谈暂行办法》，旨在推行事前访谈、避免事后约谈。

《办法》共十条，明确了开展安全生产访谈工作的依据、主要内容、基本程序、成果运用等内容，由省安委会及省安委办对下级安委会、省直有关部门和中央驻赣企业、省属集团公司进行访谈。各设区市、赣江新区安委会和省安委会各安全专业委员会可参照执行。

《办法》规定，安全生产访谈坚持问题导向、目标导向和效果导向，重点谈问题，指出访谈地区或单位差距和不足；明目标，结合实际、深入分析，明确具体工作目标；提要求，提出针对性工作要求，更加有力有序有效做好年度安全生产工作,着力提升本质安全水平。

对照访谈工作指出的问题和目标任务，省安委办将结合季度安全生产形势分析，定期通报贯彻落实情况，并纳入年度安全生产工作考核。