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兰州支队高新区中队2010年工作谋划

慧聪消防网 https://fire.hczyw.com 2010-01-05 14:10 出处:每日甘肃网 作者:任武宁 张常乐编辑:@iCMS
【慧聪消防网】 点击此处查看全部新闻图片 1月4日上午,l兰州支队高新区中队召开2010年工作谋划讨论会。会上,中队全体官兵积极讨论、踊跃发言,为中队建设献言献策,形成了较为成熟的全年工作整体规划。

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1月4日上午,l兰州支队高新区中队召开2010年工作谋划讨论会。会上,中队全体官兵积极讨论、踊跃发言,为中队建设献言献策,形成了较为成熟的全年工作整体规划。

一是加强支部建设。火车跑得快,全靠车头带;单位好不好,关键看领导。党支部是中队统一领导和团结的核心,充分发挥党支部的战斗堡垒作用是加强中队全面建设的根本保证。一是充分发挥中队党支部的战斗堡垒作用。二是认真落实党的七项组织生活制度。三是重大事项按照“十六字”原则讨论决定。四是加强对党员、干部的管理、教育工作。五是大力开展“三争优”活动。中队紧密结合部队建设实际,精心谋划,统筹安排,以比学赶超竞风流,争优创先走前列为工作动力,推动“三争优”活动不断向纵深发展。六是加强对团支部、武警委员会的领导工作。二是思想政治建设。

中队以开展当代革命军人核心价值观和理想信念、历史使命、战斗精神、社会主义荣辱观为主线,采取多种有效措施,积极探索和改进思想政治工作,充分发挥政治工作的服务保障作用,更好地促进部队的全面建设。一是深化“三句话”总要求学习教育,开展“践行‘三句话’、推动新发展”大讨论等系列活动。二是成立以干部、党员、士官、班长为主体的思想工作骨干队伍。三是开展经常性的谈心和互帮、互学、互教活动,落实“双四一”要求。四是建立心理骨干队伍,做好谈心记录、官兵思想档案,积极开展心理健康教育,充分发挥心理咨询室的作用,切实做好官兵的心理工作。三是警营文化生活。中队以思想文化建设为统领,打造过硬队伍;以关爱文化建设为途径,营造和谐警营。一是成立文体骨干,文体活动做到月有计划,周有安排,重大节日有晚会。二是成立“火之魂”乐队、篮球队、足球队,丰富官兵文化生活。三是建立“话吧”,方便战士与家人的联系,增强情感交流。四是警政、警民关系。中队将开展多种形式的为民、便民、利民活动,把部队的体贴和温暖送给千家万户。一是积极开展拥政爱民和警民共建活动,切实打牢官兵拥政爱民的思想根基,进一步密切警政、警民关系。二是做好消防站每月对外开放工作。五是执勤战斗和业务训练。

中队以《公安消防部队灭火救援业务训练与考核大纲》为依据,以执勤岗位练兵为重点,以提高官兵在灭火作战和抢险救援中自身安全为基础,以提高灭火救援攻坚能力为目标,全面提升部队灭火救援作战能力和灭火救援勤务实战化进程。一是执勤战备工作。全体官兵要牢记岗位职责,保证车辆器材完整好用。二是业务训练工作。突出抓好攻坚组的建设与训练,积极做好全省消防部队大比武的人才储备工作。强化专业技能训练,达到“四会”教练员要求。三是灭火救援能力。严格贯彻执行《公安消防部队执勤战斗条令》、《公安消防部队抢险救援勤务规程》、《公安消防部队灭火救援安全要则》等,不断提高部队的灭火救援能力。六是行政管理。在工作中,中队结合实际,狠抓“四点”深入持久的搞好队伍管理工作,为部队正规化建设提供有力保障。一是以条令条列和各项规章制度为依据,做到“四个秩序”规范化、程序化,按照士官职称评定要求,制定中队精细化管理机制,使官兵管理有规可循、有据可查。二是按照《内务条令》的要求规划统一内务设施,切实营造“人要精神,物要整洁”的营区环境。三是牢固树立安全发展理念,严格落实各项安全管理规定,健全安全组织,真正将安全工作纳入重要议事日程,常抓不懈地促进部队和谐稳定发展。四是严格落实官兵关系“双六条”和干部带兵“十不准”。七是后勤保障。一是严格落实伙食管理五项制度。二是固定资产和常用物资责任到人,认真管理。三是争取经费,在支队党委的大力支持和正确领导下,积极争取地方政府和财政的支持,改善官兵生活。八是装备建设。一是装备管理规范制度落实,熟悉操作装备管理系统,全程记录装备使用维护,维修信息。二是执勤人员对器材装备达到“四会”即会使用、会检查、会维护保养、会排除一般故障。九是信息化建设。一是熟练利用计算机和其它各类信息系统,开展业务工作,力争实现办公自动化;二是落实计算机网络和信息保密制度,加强网络安全管理,严禁“一机两用”等事故的发生。十是宣传报道。中队号召官兵踊跃投稿,将自己在中队成长进步过程中的所见所闻及中队的建设历程通过网络的形式反映出来。同时中队要求每月定期制作电子简报,平时加强对各类音像资料的收集,阶段性的制作达标创优活动专题片。

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