聊消防开展多种形式消防队伍建设调研

为认真贯彻落实国务院《关于进一步加强消防工作的意见》、国家五部委联合下发《关于加强多种形式消防队伍建设发展的意见》和全国多种形式消防队伍建设现场会精神，山东总队党委不等不靠，敢于自我解剖，紧紧围绕“现场会开过怎么办？”“如何进一步加强山东多种形式消防队伍建设?”开展大讨论、大调研、大探索。近日，山东聊城市率先在全国创新消防文职雇员制度的基础上，本着巩固、完善、提高、发展的原则，又推出提高基层消防管理新举措，制定出台了《聊城市消防文职人员派驻公安派出所工作规则》。山东总队党委认为这是加强多种形式消防队伍的建设的一次有效尝试，是发展多种形式消防队伍建设的新方向。为总结聊城经验，促进全省多种形式消防队伍建设再上新台阶，推动消防工作社会进行，实现全社会大消防格局，山东总队党委高度重视，10月12日至13日，许兆亭总队长、防火部马德法副部长一行来到聊城，对消防文职人员派驻派出所工作进行专题调研。山东聊城市政府董金刚副市长，市长助理、公安局长任建军，市公安局副局长李勇等领导陪同了调研活动，并进行了座谈。

在座谈会上，许兆亭总队长听取了李勇副局长、张文华支队长、张耀峰副支队分别就聊城市派出所消防监督工作现状、消防文职人员派驻派出所开展工作的基本情况及消防文职人员派驻派出所开展的具体要求和措施的汇报。东昌府区湖西派出所翟军所长代表城区派出所长谈了感受，他说，消防文职人员派驻派出所工作很有必要，是派出所加强消防监督工作的一场“及时雨”，派出所对消防文职人员派驻派出所工作这一做法非常欢迎。消防文职人员到派出所短短4天时间，做了大量卓有成效的工作，实现了与“九小场所”、社区、单位的“零距离”接触，规范了派出所消防管理档案，促进了消防监督员业务素质的提高，推动了派出所消防监督工作的开展。

13日上午，许兆亭总队长一行，先后深入到湖西派出所、阳光招待所、交通宾馆等进行实地查看调研。在湖西派出所，许兆亭总队长询问了兼职消防监督员和消防文职人员开展的消防监督检查工作情况，仔细察看了消防监督室的设置，“九小场所”档案和《派出所消防监督员职责》等，听取了东昌府区公安分局马金江副局长关于派出所消防开展消防监督工作和消防文职人员派驻派出所工作情况的汇报。在阳光招待所和交通宾馆等“九小场所”，许总检查了这些单位的疏散通道、安全出口、应急照明、安全疏散指示标志，灭火器设置、室内消火栓等情况，现场提出从业人员是否达到了会引导人员疏散、会扑救初火灾、会报警的要求。

通过现场查看和座谈了解，许兆亭总队长对聊城推出消防文职人员派驻派出所工作这一做法给予充分肯定和高度赞扬，认为这是贯彻落实全国多种形式消防队伍建设现场精神和国家五部委联合下发《关于加强多种形式消防队伍建设发展的意见》的一次具体实践，是加强多种形式消防队伍建设工作的又一次创新，是夯实基层消防工作基础的一项重要举措。许兆亭总队长指出，消防文职人员派驻派出所工作意义重大，是今后加强派出所消防工作和消防文职人员队伍的发展方向。并要求聊城支队认真做好派驻工作，总结经验，以便进一步推动全省多种形式消防队伍建设和基层消防基础工作实现新跨越。