上海：崇明消防稳步推进新招录政府专职消防员集训工作

近日，崇明区消防救援支队坚持以人为本，严格管理，以“四个坚持”深入推进新政府专职消防员集训工作。

坚持科学施训，提升新训质量。支队新训点实行“干部跟班教、班长示范做、队员同步学”制度，按照“先基础后提高，先讲授后训练，先专项后综合”的方式，科学制定训练计划，通过“适应、强化、提高”三个阶段和“授课、训练、会操、考核、总结”五个流程，巩固新训成果，激发训练热情，保证新训工作系统性和连贯性，确保教学任务保质保量完成。

坚持安全训练，确保全面稳定。新训点定期组织开展安全形势分析工作，深入剖析安全隐患，设定隐患整改“责任人”，认真做好隐患整改、经验总结和吸取工作。定期开展警示教育，居安思危，组织新队员认真学习事故通报，分析队伍安全事故发生的原因，总结经验教训，并结合实际，发动新队员“主人翁”意识，自觉找隐患、堵漏洞，切实提高新队员在日常训练、生活中的安全意识。

坚持严格管理，培养纪律意识。依据条令条例强化新训管理，坚持从起床、早操、点名等一日生活制度抓起，从穿衣戴帽、集合站队、礼节礼貌、物品摆放等细微之处做起，立足严抓养成，使新队员对条令纲要由强制行为化为自觉行动，由纪律约束化为作风养成，由管理需要化为品质追求。充分利用政治教育时间，深入学习宣贯涉赌、涉贷、消费、饮酒、保密等方面的队伍管理制度，为每一位新消防员划清思想底线。

坚持以人为本，营造和谐氛围。组织谋划写家书、观看爱国电影、集体生日会、交心谈心等活动，营造和谐氛围，针对个别思想波动较大的新队员，做到勤关注、勤谈心、勤教育。同时，坚持寓教于乐，借助篮球、足球、乒乓球等多种形式的集体活动，淡化新队员思乡情绪，全面营造拴心留人的良好氛围。