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党员蹲点服务、防火巡查指导、委托执法帮建……发轫于易地扶贫搬迁安置工作的现状,福建省龙岩市消防救援支队“党建力量”主动融入其中,通过消防精准施策,不让火灾成为返贫致贫的“导火索”。
让贫困户带着安全“入住”
据调研统计,龙岩市现有87个安置点(区),其中,3000人以下安置点87个,总建筑面积3万平方米的有84个,3万平方米至10万平方米的有3个,安置总人数达10861人。
“因历史遗留问题,易地搬迁安置点建设项目普遍存在公共消防设施不完善、消防安全管理不到位、居民消防安全意识薄弱等现实问题……”龙岩市消防救援支队副支队长孙高穹介绍,这些安置点消防安全不托底,被消防部门列为消防安全“不放心”场所。
坚决不能让火灾成为致贫返贫的导火索。改变,迫在眉睫。
龙岩市消防救援支队主动让“党建力量”对接“民之所盼”,把工作“准星”对准为民办实事的“靶心”,贯彻“贫困户入住、消防安全进家”理念,细化、实化、量化工作举措,致力通过党建力量激活易地扶贫搬迁安置点消防安全“一池春水”。“让大家把消防安全一起“拎包入住”,是我们发挥基层党建力量为民办实事的具体写照,也是提升基层消防安全治理效能的现实体现。”龙岩市消防救援支队支队长胡建峰说。
全市消防救援队伍成立起12支党员服务队,活跃在扶贫安置点,点对点帮建提升,面对面教授防火经验,手把手教会消防技能。委托执法、综治网格治理、派驻党员文员驻点……一系列“消防党建+”实举激活了扶贫安置点消防安全治理凝聚力,推动从“一盘散沙”到“共建共治”。
扶贫安置点的“蝶变”
武平县幸福里集中易地和扶贫安置小区的“蝶变”是龙岩市消防救援支队落实基层党建工作,致力为民办实事的生动写照。
作为全市最大的易地扶贫搬迁安置点,该小区目前已有高层、多层住宅建筑18栋,两个扶贫生产车间,共有易地扶贫搬迁至此的建档立卡贫困户170户743人。“这些住户均是由危房改造、地质灾害搬迁、库区移民搬迁来的,年龄结构偏幼龄化、老龄化,普遍存在文化水平不高、消防安全意识淡薄等现状。”武平县消防救援大队大队长许培炜说,大队选优配强党员帮扶队伍,组建党员帮扶小组驻点帮扶,下足“绣花功夫”,帮助建立微型消防站、指导设立电动车集中充电桩、进加工车间排查火患、开展“入户式”防火宣传,打通“帮-教-督-改”的“神经末梢”,逐步实现了消防安全“0-100”的蝶变。
依托综治网格除隐患,是漳平市的创新做法。漳平市消防部门依托各乡镇(街道)社会综治管理网络,与公安派出所、综治办等基层力量“党建合创”,合力治理,消除了一大批火灾隐患。
党员亮明身份,成效立竿见影。“以前居住在农村平房里,压根不懂得什么是防火门,灭火器该怎么用,消防员来教我们,才懂得消防工作还有这么多‘门道’!”参加了两期由消防党员组织的“客家方言版”消防培训后,搬迁至长汀县大同镇思福小区安置点的贫困户王某的消防知识提升了“一大截”。
委托执法,是龙岩市在扶贫安置点消防安全治理领域的另一力举。各地消防部门与治安巡防队伍、民间群防群治力量建立委托执法协议,委托其在日常巡逻、应急处突、灭火抢险、服务群众方面发挥“常态化”作用,实现执法职能下沉。与此同时,各地公安派出所在落实“一村一警务”任务中,融入火患巡查和防火宣传工作,不仅很好地解决了消防部门人手不足的问题,也能激发相关行业部门参与消防工作的主动性。
消防安全工作没有“完成时”。“下一步,探索推动将火灾防控、消防宣传等服务性工作纳入村级党群服务中心建设内容,与安置点党支部‘合创共建’‘近邻党建’等举措,是我们重点要做的事。”胡建峰支队长说。
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