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为扎实推进冬春火灾防控,确保火灾和队伍形式“双稳定”,上海青浦消防支队未雨绸缪,提前谋划,从官兵思想入手,多点发力,提升部队经常性思想工作实效。
谈心交心找准“发力点”。针对老兵复退后的“空窗”期以及年终工作结束部分官兵思想上的“懈怠”期,普遍开展谈心交心活动,详细了解官兵近期的工作、生活、训练情况。同时注重教育疏导,教育引导官兵树立正确的从警观、价值观,消除思想上的障碍和松懈,让官兵认识即将到来的春节、“两会”安保工作的重要性和敏感性,做好迎战安保工作思想准备。
抓好教育把握“关键点”。以课堂教育为主阵地,重点开展爱岗敬业、履职奉献以及时事热点教育,充分发挥多媒体设备的作用,让课堂有新意、有亮点,同时借力微信微博,组建官兵微信学习讨论群,让教育形式更新颖,让官兵学习更投入。同时大力组织开展“革命歌曲大家唱”、“红门影院微点评”,走访辖区红色教育基地,营造浓厚的红色警营文化氛围,切实激发活力、凝聚兵心,锻造出一支敢打必胜的红色“劲旅”。
鼓舞士气发掘“兴奋点”。通过开展重温军人誓词宣誓仪式,让全体官兵精神上得到再次洗礼,切实增强官兵的使命感、责任感、荣誉感,激发官兵树立牢固的爱岗敬业意识,确保能够全身心的投入到接下来的安保工作中去。同时结合中队周年庆等关键节点,组织官兵过一次集体生日、筹备一次联欢会,拉近官兵心灵的距离,让官兵在放松身心的同时提升队伍整体的凝聚力与向心力。
爱警惠警构建“辅助点”。积极走访慰问家庭困境的官兵及政府专职队员,尽力帮助解决他们的实际困难,消除部分官兵思想上的“包袱”。同时,通过开通亲情热线、微信在线等活动,让官兵家属了解部队的工作生活情况,缓解官兵临近“春节”而来的思乡之情以及长期战备的紧张情绪,让官兵能够感受到集体的温暖以及家庭的支持,全身心地投入到各项工作中去。
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