福建莆田消防保持共产党员先进性出成效

福建省莆田市涵江区公安消防大队在开展保持共产党员先进性教育活动中，始终把思想建设放在首位，通过形式多样的教育方法，努力提升官兵的理论水平，打牢了官兵的思想根基，转变了党员的工作作风，增强了党员的党性观念和各级党组织的凝聚力、战斗力和号召力，使保持党员先进性教育向纵深推进。

走得及时走得勤，取“苦”经，促发展。近日，大队全体官兵在方建设教导员的带领下，参观了涵江华林蔬菜基地。同时对大队官兵在工地现场也切身感受到共产党员、全国十佳农民女状元林水英的艰苦创业精神，并在林水英进警营帮助大队副食品生产基地推广种植蔬菜新品种时，请她现身说法，教育全体官兵保持共产党员先进性，热爱第二故乡，为第二故乡的经济社会发展作贡献。在座谈会上共产党员、全国十佳农民女状元林水英感言说一靠改革开放的政策，二靠永不言败的企业精神，三靠理论和实践的创新，四靠以激励人为主的科学管理方式，五靠团结一致向前看的团队精神。走过的每一步每一个脚印都留下了企业每一位同志的辛勤和汗水。会后，官兵们在企业技术人员的指引下，来到蔬菜基地进行了参观，切身感受了的企业文化和“苦”的精神，并纷纷写下了自己的行动感言。特别是党员表示在以后的工作中将以“苦”精神为引玉之石，始终保持共产党员的先进性，扎扎实实干好本职工作，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

三个文明树形象，打造过硬队伍。为了使人民群众确实感觉到教育活动带来的变化，使先进性教育成为群众满意工程，大队积极响应总队指示精神，严格按照部队的条令条例管理教育官兵，坚持做到“三个文明”，树立涵江消防“文明之师，威武之师”的良好社会形象。一是文明用语。大队在积极营造拴心留人的营区环境的同时，热情周到地做好内外交往工作；警卫、值班人员在接纳客人登记时使用文明用语，简洁扼要地问清相关资料，做好登记；在对外交往中，时刻保持严整的警容警姿，良好的精神状态，保持消防官兵良好的社会形象。具体是在积极强化“人人都是投资环境，人人都是消防部队形象”的观念，以开展“四心”活动，坚决消除“冷、硬、横、推、拖”等现象，想群众、企业所想，急群众、企业所急，帮群众、企业所需，逐步由消防工作管理型向服务型转变。一是做辖区党政领导的“贴心人”。消防部门作为各级政府的职能部门，要积极换位思考，立足有利于地方经济建设和消防工作长远发展的角度，为辖区党政领导出点子、想法子，充分发挥参谋助手作用。审时度势、把“文章”做好，把“盘子”做大，把“效应”造足，积极争取消防工作在“十五”计划和城市建设中的位置，找准制约和影响本辖区消防事业发展的关键问题，用翔实的数据，生动的实例，可行的方案，督促政府领导早下决心、下大决心，从根本上解决问题，推动本地区消防工作的整体进步。要借大火的警示作用向全社会大力宣传消防工作，特别是做好各级政府及有关部门消防法律法规的宣传灌输工作，让领导层了解消防法律，明确法律责任，增强工作的主动性和自觉性，使消防部门的认识和决心变成领导同志的认识和行动。及时反馈领导同志的重要批示，建设一条消防与政府领导之间的理解和沟通的“绿色通道”。二是做辖区企业的“热心人”。开展“阳光消防”、“诚信消防”等工程，督促企业进一步贯彻落实公安部61号令，通过推广行业典型、开办各类培训班等形式，使企业履行“防火自查、隐患自改、责任自负”的消防管理机制。提前介入项目的建审、开业，实行全程跟踪服务，努力营造招商、亲商、安商的良好氛围，通过向社会公布硬性承诺，实行诚信服务；开展消防宣传“进社区、进学校、进农村、进家庭”，消防站对外开放活动。严格执行国家有关部门的消防行政收费项目和收费标准；不利用职务之便指定或变相指定消防工程设计、施工和安装单位，不指定消防产品及生产、经销单位；不接受被监督单位的宴请，拒收礼品、礼金等。加强对企业专职（志愿）消防队伍训练的指导和培训，把执勤岗位练兵活动延伸到各个专职队，不断提高他们的业务素质和技战术水平，营造忠实于民、信赖于民、服务于民的消防环境。三是做辖区群众的“知心人”。按照公安部、民政部发出的《关于进一步加强城市社区消防工作的通知》要求，积极提请政府将消防工作纳入社区建设系统工程，并主动协调民政、建设和物业管理等部门，着力加强社区消防工作组织、工作制度、消防规划和基础设施、消防队伍建设，建立健全社区消防管理机制，形成自上而下的社区消防工作网络。进一步完善派出所消防监督机制，依托公安派出所实现消防警力能够深入千家万户开展工作。在日常监督管理中，尽量多与派出所民警开展联合检查，从大处着眼，从小处着手，以踏实、细致的工作作风，通过走街串户检查消防隐患、手把手教学灭火逃生方法等，重点强化指导和帮助街道办事处、居民委员会和社区管理组织切实发挥作用，以达到提高社区消防管理、教育、服务、保障综合功能和人民群众防范火灾能力的目标。四是做参与综合治理工作的“有心人”。抓住联合性、专项性、抽样性消防监督检查、建审、验收、开业使用或举办前检查及日常监管等环节，实现动态管理，及时查找、发现隐患，督促整改，定期跟踪追访。对自动消防设施不能正常运行、疏散通道不畅、灭火器材配置不足等共性问题，对未经消防验收、审核及久拖不改的隐患，有针对性地采取工作措施，达到消除隐患的目的。必须改进和加强农村消防工作，结合当前农村消防工作特点，加大三级消防监督管理，抓住小城镇建设机遇，合理进行乡村建设消防规划，加强农村消防水源、消防通道等基础设施建设，改善村民建筑防火条件，调动居委会、村委会、治保组织、志愿消防队的消防工作积极性，构建农村消防群防群治网络，提高广大农村自防自救能力。在各项检查整治中，在贯彻上级规定和标准上，克服“紧一阵、松一阵、宽一阵、严一阵”的现象，不搞一阵风，杜绝反弹，不留执法的“后遗症”。通过“四心”活动的开展，将使莆田涵江消防工作服务质量全面提升，在建设小康社会中真正发挥其职能作用，为地方经济建设做出最大的贡献。二是文明执勤。在处置火灾事故和抢险救援过程中，注意行车安全，坚决贯彻战术指导思想和指导原则，迅速展开行动，及时扑灭火灾，消除险情。现场如遇有群众抱怨，要做好解释工作，不可正面顶撞，造成矛盾。参加执勤的官兵要保持严整的警容风纪，树立军人良好形象；在处置突发事件和群体性事件中，遇有谩骂、围攻等过激行为时，要求全体官兵保持冷静头脑，要服从现场指挥员的命令，听从指挥，不得擅自行动，坚决做到骂不还口，打不还手。9月11日16时许，福建省莆田市涵江区江口艺苗幼儿园林女士面带难色的来到福建省莆田市涵江区公安消防二中队求助，中队干部热情接待并认真询问了有关情况。原来，11日下午，艺苗幼儿园的自来水管线因故造成损坏，供水总公司人员到场抢修时，发现管线损坏情况严重，一时难以修复。幼儿园200多名孩子和教职工面临断水的困难，幼儿园领导和供水总公司领导一筹莫展。关键时刻，他们想到了消防官兵，可是消防队是救火的，能管这样的事吗？林女士带着试一试的想法来到涵江区公安消防二中队。群众的事无小事，中队长李在辉了解情况后，毫不犹豫地的说：“没问题，半小时以后我们一定派车送到。”在确保正常执勤的前提下，涵江消防二中队官兵为了保证孩子们的饮水安全，把消防车的水排净，一遍又一遍的冲洗水罐。17时左右，中队长李在辉带领一部消防车准时到达江口艺苗幼儿园。为了注满幼儿园内的储水池，官兵顾不上休息、吃饭，一直加班干到很晚。园领导送来香烟、茶水，官兵都婉言推拒。官兵的行为赢得了在场群众的一致赞誉。这是涵江消防大队在保持共产党员先进性教育中坚持文明执勤工作中的一个小小的插曲。三是文明接待。对来大队办理消防业务的群众，要热情服务，耐心周到，快速办理相关手续；在对外进行消防验收、建筑审核、消防检查时，要以法律为依据，时刻保持廉洁奉公的优良传统；在消防站开放过程中，要热情细致为参观群众讲述扑救初起火灾和逃生自救等消防常识，组织群众进行体验和演练。在大接访工作中，结合实际对集中处理群众信访问题工作提出“八个一”要求，设立信访接待室，进一步完善硬件设施，创造集中处理群众信访问题的良好环境和氛围，使来访的群众有宾至如归的感觉。一是一份爱心。在对待来访群众时，做到笑脸相迎、热情接待，使人民群众进门能有家的感觉、见人能感到亲人般的温暖、交谈能体会到心与心的交流。二是一把椅子。添置桌椅设施，保证所有来访群众都能有地方休息、有地方等待、有地方交谈。三是一杯热水。配备饮水机、一次性水杯等设备，保证来访群众能随时喝到热水。四是一张说明。把公安消防部门的主要执法依据、相关政策法规以及各部门的职责分工和信访接待、处理程序等，印制成简洁明快、浅显易懂的说明书，使来访群众能及时了解掌握情况。五是一份回执。对所有信访件，在完成接待、提出处理意见和履行“一把手”签字程序后，形成包括承办人员联系方式、处理意见以及办结时限等内容的回执，交付来访群众，给群众满意的答复。六是一个药箱。添置药箱，配备常用的解暑降温、心脏病、高血压等日常急救药品。一旦来访群众发生意外，由卫生员及时做出有效救助。七是一份报纸。添置报夹，征订了《参考消息》、《福建日报》、《人民公安报》、《中国安全生产报》、《福建法制报》、《莆田晚报》等报刊杂志，方便群众在休息和等待时读阅。八是一个信箱。对于一些不愿意公开身份的来访者，大队专门设立信箱，接受来访的信件，由专人定期负责查看。为做好消防监督执法工作，大队实行“阳光作业”，全面推行了警务公开。将办事制度、办事程序、办事时限、服务承诺等全部向社会公开。并不断简化工作程序，优化工作措施，提高工作效率，8月份，大队以提高消防服务水平，拓宽便民服务渠道为基点，出台了《福建省莆田市涵江区消防大队服务经济建设、便民利民二十条措施》，在执法工作中大力推行上门服务、限时服务、全程服务。在服务发展上，重点围绕城市化进程中的大型项目建设，工作及早介入，超前论证，为党委政府当好参谋替政府分忧，推进经济发展决策的科学化。大队教导员方建设、副大队长黄庆其带领建筑防火审核人员，主动上门为政府重点大型建筑项目提供消防技术服务，为企业节省资金50多万元，为项目加快建设创造了极大的便利条件，受到区委、区政府的高度赞扬。据统计，大队主动为企业上门服务达70多次，为企业解决各类消防难题150多个，以实际行动真真正正地让企业感觉到，消防部门确确实实是在替企业分忧，为企业服务。为让企业掌握消防工作的主动权。

变化小组化促党群关系，构筑和谐警营。在部队开展保持共产党员先进性教育活动中，为进一步促进党群关系，大队针对新时期战士文化程度高，思想活跃，上进心强，期望充分展示自我才能，并且能言会道的人多的特点，开展“变动小组化”活动。这一活动为许多战士提供了一个自我展示的平台，进一步丰富了“保先教育活动”的内容，并且活跃了警营业余文化生活，使许多非党员战友充分感受到党员先锋作用的生机与活力，促进他们向先进党员学习，争取条件加入党的队伍。“变动小组化”活动得到了党员和非党员干部战士的积极响应与热情参与，他们自动、自由地组合，以后小组组合不断变动，小组活动时先由党员同志带头创作、念日记、说感想，把平时生活、工作、宣传灭火救援战斗，互相帮助，执法为民，拥政爱民的素材结合进行。党员带了头，表现了自我；非党员参与了，也同样表现了自我。这种表现自我不是狭隘的，而是争着把自己的工作贡献，美好理想和合理化建议突显出来，为了让领导让同志们“早知道”，这种表现的自我其实是一种“先进性教育”的突显。因此，活动开展一段时间以来，“我的心你知道吗”、“先进共产党员形象在你心中，也在我心中”、“平时我不想说，现在我要通通告诉你”等许多平时不能轻易得到的素材在这次活动中大量涌现，这是战友们的心声，是共产党员先进性教育的充分体现。随着时间的推移，“变动小组化”活动从会议室移到了各种学习场合，在学习“三个代表”精神，学习胡锦涛同志讲话等中，党员同志一般先谈体会和感想在出专栏和专刊中先结合自己举实例，并用党的路线和方针来衡量，从而带动了非党员同志积极投身到各种学习中去。“变动小组化”活动还移到了训练场上，党员同志训练中以身作则，用挂钩梯爬楼先上，单兵操练先行，党员同志最直接、最直观的身体力行对非党员同志的带动、帮助、共进往往是事倍功半，效果显著的。“变动小组化”活动移到生活中更增进了党群关系的互助和融洽，在换岗、饮食、为战友营内外排忧解难，处处可以看到党员同志的主动性和自觉性，也处处可以看到非党员同志洋溢着的热情。

大队在保持共产党员先进性教育活动中还组织全体党员官兵观看教育影片《张思德》，使全体党员官兵牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨和为消防事业奋斗终身的坚强信念。全体党员官兵纷纷表示，张思德同志事迹感人至深，催人奋进，充分体现了共产党人的先进性，我们要向张思德那样，以人民的利益、党的利益为重，真心实意为人民服务；要向张思德那样，干一行爱一行专一行，一切以党的利益为重，一切从党的需要出发；牢固树立执法为民思想，永葆共产党员先进性，为消防事业而奋斗。学习党员先进性，做优秀共产党员。同时，大队党委注重从身边的事抓起，寻取“身边典型学”的办法，学习共产党员一级士官盛希在去年“12·17”高速公路涵江段两车追尾事故中舍生忘死、抢险救人和共产党员二级士官、驾驶员尤祖耀在旅途中，发现火灾挺身而出，单人斗火魔及帮助疏散被困群众10名逃生的事迹，激发全体官兵立足本职当先锋、服务群众为发展的热情，确保涵江区火情稳定。今年1至7月份，莆田市涵江区公安消防大队共接警63次，出动官兵670多人次参加扑灭火灾和抢险救援任务，抢救人员1人，挽回经济损失544.2万元，并为区政协委员企业发放“消防服务绿卡”，为12家重点企业在办理建设项目消防审批，验收等手续提供了提速和优质服务。促进了消防工作和部队建设的不断发展，真正唱响“人民消防为人民”的时代主旋律，树立消防部队威武之师、文明之师的良好形象，为打造“平安涵江”创造和谐良好的消防安全环境，真正体现消防部队“赴汤蹈火为人民、恪尽职守保平安”的铮铮誓言，树立消防部队在地方政府和人民群众中的良好形象。