宁波消防强化廉政建设 争创人民满意卫士

慧聪消防网讯慧聪消防商城正式上线为全面提升“廉政消防”建设水平，在部队内部营造风清气正的良好氛围，宁波消防支队按照上级关于党风廉政建设工作的部署要求，紧紧围绕“创人民满意消防队伍”活动这一主线，强力推进全市部队风正纪肃、廉洁从警的政治生态形成，确保各项消防工作圆满完成以及部队建设稳定发展。

层次化监督，源头防控。为从源头上预防腐败现象发生，支队从多方面入手，不断健全完善多层次的监督体系。首先，支队积极与检察、监察机关建立联席会议、信息通报制度，邀请其对消防部门履职情况进行跟踪监督，推行“阳光消防”活动；组织人大代表、政协委员、廉政监督员等对消防部门的依法行政、效能建设、廉洁从警等情况进行动态监督。同时，支队通过定期上门走访、执法回访等多种渠道，充分调动企业监督的积极性和主动性。支队更是聘请社会各界人士组成了廉政效能监督员，在全市范围内开展了消防监督执法人员公开述职述廉活动。在述职述廉活动中，廉政监督员们对消防监督执法人员的公开述职述廉情况进行民主评议，推动廉洁执法建设不断深入。此外，支队还进一步健全"96119"举报投诉受理中心，公开举报电话和纪委领导联系方式，开通官方微博、微信监督平台，不断拓宽群众监督渠道。在各消防窗口还放置了《消防监督工作意见反馈表》，及时收集社会单位和人民群众的意见，努力营造“社会监督是最大支持、人民满意是最大褒奖”的氛围。

规范化执法，净化环境。在监督执法方面，支队围绕执法能力建设、法律审核保障、执法考评落实、民意主导机制等环节约束自由裁量权，出台了《加强消防行政执法工作七项措施》等规章制度，每季度采取案卷考评的形式严格组织执法质量考评，着力推进消防执法规范化建设。此外，支队实行重点项目预审预验制度，推出一站式受理、申报材料寄存、非要件容错受理等三项便民措施；消防验收工作实行“一周清”制度，全部项目受理后在7天内实施现场检查；进一步完善消防受理窗口建设，规范审批流程，方便群众办事；从严整治违规代办消防审批中介行为，严厉打击“黄牛”、“掮客”；坚决查办消防人员与消防工程、检测、消防职业中介相互勾结、牵线搭桥、充当“保护伞”“代言人”、参与民间非法借贷等行为；全面推行阳光执法，做到消防执法全公开，防止权力滥用，消除行政审批“灰色地带”，净化消防执法环境。

严厉化查办，惩防并举。支队坚持从严治警，抓早抓小，始终保持对违规违纪案件查办的高压态势。根据制定出台的《宁波市公安消防支队督察工作实施意见》等，通过明查暗访、信访、审计、督察等途径，严肃查办发生在官兵中，特别是领导干部中的违纪违法案件，并坚持有案必查，以“零容忍”的态度，做到发现一个，坚决查处一个，绝不姑息，绝不手软。同时，坚持和完善“一案两报告”、“一案一剖析一建议”制度，加强典型案例剖析，及时总结教训、健全制度、堵塞漏洞。为大力清除部队内部腐败现象，支队还先后开展了领导干部工作生活待遇问题专项清理整治活动、集中整治消防执法腐败问题专项活动等，特别是集中整治执法领域腐败专项活动，对违规收受的钱物进行限期清退和进行“零持有”承诺公示。针对工资津贴标准调整后，部队可能出现的“堤内损失堤外补”现象，鼓励各基层党组织主动作为，积极查处违纪违规问题。

接下来，支队将继续以求真务实的工作作风，不断增加党风廉政管理教育的针对性、有效性，进一步推进党风廉政建设责任制落实到位，确保党风廉政建设工作取得新成效。